Aktivierende Beratung

Schon wieder eine Umstrukturierung. Der Arbeitgeber krempelt den ganzen Laden um, obwohl die letzten Veränderungen noch nicht greifen. Das Betriebsklima ist im Keller. Und vor lauter Terminen und Besprechungen kommen Sie nicht mehr zum Arbeiten. Könnte das eine Absicht des Arbeitgebers sein?

Möchten Sie offensiv die sozialen und wirtschaftlichen Interessen der Belegschaft vertreten?

Im Workshop analysieren Sie den aktuellen Stand. Sie klären, wieso Handlungsbedarf besteht. Die Betriebsratsmitglieder verdeutlichen Ihre persönlichen Positionen. Und im Team entsteht dann die Lösung.

Handeln Sie jetzt! Rufen Sie mich an!

Themenübersicht:

  • Erarbeitung einer gemeinsamen Position des Betriebsrates.
  • Die Mitarbeiter durch klare Information ins Boot holen.
  • Vorbereitung der Verhandlungen mit dem Arbeitgeber.

Was haben Sie davon?

  • Sie sind sich einig und treten geschlossen auf.
  • Sie verhandeln mit dem Arbeitgeber auf Augenhöhe.
  • Sie vertreten offensiv die sozialen und wirtschaftlichen Interessen der Belegschaft!

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